教师平均工资水平不低于或高于国家公务员平均工资水平

育德园师(www.ysedu.com)
2013-12-31

  国务院关于关于规范农村义务教育学校布局调整的意见、关于加强教师队伍建设的意见和关于深入推进义务教育均衡发展的意见近日由中国政府网公布了,根据规定我国将依法保证教师平均工资水平不低于或高于国家公务员平均工资水平。

  对农村基层教师实行工资倾斜

  国务院关于加强教师队伍建设的意见指出,依法保证教师平均工资水平不低于或者高于国家公务员的平均工资水平,并逐步提高,保障教师工资按时足额发放。对长期在农村基层和艰苦边远地区工作的教师,实行工资倾斜政策。推进非义务教育教师绩效工资实施工作。按照事业单位改革的总体部署,推进教师养老保障制度改革。要把教师队伍建设情况作为各地区各有关部门政绩考核、各级各类学校办学水平评估的重要内容。

  建立统一的义教教师职务制度

  目前,同为义务教育教师的小学教师和初中教师,分别属于小学教师职务系列和中学教师职务系列,存在较大差距。中学的初级、中级、高级职称与助教、讲师和副教授相对应,而小学高级教师相当于讲师。

  新义务教育法规定,国家建立统一的义务教育教师职务制度。教师职务分为初级职务、中级职务和高级职务。

  新义务教育法将义务教育阶段的教师职务系列统一起来,意味着“小学教师也可以评副教授”,有利于调动小学教师的积极性,吸引更多高素质人才到小学任教,更好地提高教育质量。

  鼓励普高聘专业人才兼职教师

  我国将探索吸引高校毕业生到村小学、教学点任教的新机制。建立统一的中小学教师职务(职称)系列,探索在职业学校设置正高级教师职务(职称)。城镇中小学教师在评聘高级职务(职称)时,要有一年以上在农村学校或薄弱学校任教经历。

  要完善以合同管理为基础的用人制度,完善教师退出机制。鼓励普通高中聘请高等学校、科研院所和社会团体等机构的专业人才担任兼职教师。鼓励职业学校和高等学校聘请企业管理人员、专业技术人员和高技能人才等担任专兼职教师。

  意见要求严禁简单用升学率和考试成绩评价中小学教师。严禁公办、在职中小学教师从事有偿补课。

  我国将对教师实行师德表现一票否决制,对有严重失德行为、影响恶劣者严肃处理直至撤销教师资格。


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