按照北大荒集团“三项制度”改革的相关要求，强化企业内部管理，结合绥滨农场幼儿园目前教育教学的实际需要，依据《教师资格条例》和《黑龙江省中小学新进人员公开招聘实施办法》的规定，参照《幼儿园教职工配备标准<试行>》要求，规范幼儿园办园行为，促进幼儿园教师队伍建设，满足幼儿在园生活、游戏和学习的需要，确保幼儿接受基本的、有质量的学前教育，促进幼儿健康成长，绥滨农场党委研究决定公开招聘幼儿教师，现将招聘事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

招聘绥滨农场幼儿园教师12名。

二、招聘范围及条件

(一)招聘范围

1.普通院校的学前教育专业本科及以上学历应届毕业生;

2.绥滨农场幼儿园在职保育员(大专及以上学历)。

(二)招聘条件

1.热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导;热爱幼教事业，有强烈的事业心和责任感;品德优良、遵纪守法、富有爱心，在校或工作(待业)期间表现良好，未受过任何纪律处分和治安处罚。

2.五官端正、身体健康、没有传染性疾病和精神病史。

3.具有幼儿教师资格证或中小学教师资格证。

4.具有绥滨农场户籍人员。

5.年龄在23周岁以下(1998年1月1日以后出生)的女性。

6.幼儿园现在职在岗保育员不受年龄限制。

三、招聘程序和笔试、面试办法

(一)招聘工作程序

1.幼儿园申报招聘计划，绥滨农场发布招聘公告。

2.公共管理办公室受理报名，绥滨农场幼儿园教师招聘领导小组(以下简称农场招聘领导小组)进行资格审查和监督。

3.农场招聘领导小组负责组织文化及专业知识考试。

4.农场招聘领导小组组织考试人员，对入围人员进行面试。

5.农场招聘领导小组对符合笔试、面试综合成绩入围的人员进行面试，参加面试人员按招聘人数的150%确定。

6.组织考试、面试综合成绩合格人员体检，体检不合格或弃权者，按总成绩排序依次补录。体检标准按《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》(卫生部教育部第76号令)和《关于调整申请认定幼儿园教师资格人员体检标准的通知》(教资字<2010>15号)执行。

7.农场招聘领导小组负责公示考试、考核最终结果，根据应聘人员考试成绩择优录用，总成绩出现并列时，面试分高者优先。

8.对拟录用人员公示7天，公示结束后无异议者即为录用人员。

(二)笔试与面试办法

1.笔试范围及所占比例：语文和幼教专业理论知识，权重分别为50%和50%，考试成绩为100分。

2.笔试后以150%(四舍五入)比例确定入围参加面试名额，但笔试成绩低于60分者取消面试资格。

3.面试项目及所占比例：必考项目舞蹈权重30%、声乐权重20% 、键盘权重20% 、美术权重15%、语言(朗诵)权重占15%。面试总成绩100分。

4.笔试和面试的综合成绩为100分，其中笔试成绩权重为60%，面试成绩权重为40%。

5.按照笔试和面试的综合分数从高到低录用，如有体检不合格、考试作弊、伪造资历等取消录用资格的，按照分数从高到低依次补录。

四、应聘者报名的有关要求

(一)应聘报名者需填写《绥滨农场幼儿教师报名登记表》，报名者应提供真实准确信息，如发现有弄虚作假行为，提供虚假信息的，取消其应聘资格。

(二)报名时须持本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话证、电子注册备案表、其他专业等级证书、户口本等原件及复印件。

(三)提供装订好的招聘自荐书1份(按自荐书在前和其他各类证书复印件在后的顺序排放)。

(四)应聘者需提供本人近期2寸照片4张。

五、报名时间及考试时间和地点

报名时间：竞聘公告发布之日起至2021年3月10日16:00止

报名地点：绥滨农场公共管理办公室(机关217室)

联 系 人：庞长海

电 话：0468-3778013 15734683123

审核时间：2021年3月11日

笔试时间：另行通知

面试时间：另行通知

考试地点：绥滨农场幼儿园

六、录用人员管理及工资待遇

(一)被录用的幼儿教师与农场签订劳动合同。

(二)录用的幼儿教师试用期3个月。对在试用期内不胜任幼儿教师工作，经考核不合格或工作发生较大责任事故的试用人员取消录用资格。

(三)幼儿教师试用期内开保育员工资，试用期满经考核合格后，按绥滨农场幼儿园幼儿教师工资标准执行，并按照企业标准缴纳社会保险。

七、成立绥滨农场幼儿园教师招聘领导小组

为做好幼儿园幼儿教师的招聘工作，公司成立幼儿教师招聘工作领导小组，负责部署、审核、组织招聘工作。

八、其他事项说明

此招聘方案最终解释权归绥滨农场幼儿园教师招聘领导小组。

特此公告

黑龙江省绥滨农场

2021年3月6日